THE FOUNDERS'
STORY
Es gibt diese eine Frage, die uns oft gestellt wird, meist mit leicht verwundertem Blick: "Aber wie könnt ihr jeden Tag zusammenarbeiten – ihr seid ja Schwestern?"
Unsere Antwort ist immer dieselbe. Schwestern zu sein ist keine Herausforderung. Es ist unser Fundament.
In unserer Familie waren wir immer ‚die Mädchen‘. Die Schwestern. Eine Einheit. Wir sind eng miteinander aufgewachsen, unterschiedlich in unserer Persönlichkeit und doch tief verbunden in dem, was uns wichtig ist. Diese Balance wurde zu einer unserer größten Stärken.
Nach zwanzig Jahren ist Syster P mehr als ein gemeinsames Unternehmen. Es ist ein Spiegel dessen, wer wir sind – unserer Werte, unserer Freundschaft und unserer Überzeugung, dass Großartiges möglich ist, wenn Frauen einander unterstützen.
2006 reisten wir nach Shanghai. An einem Nachmittag schlenderten wir über einen Edelsteinmarkt und waren fasziniert von der Schönheit – Reihen bunter Edelsteine in allen erdenklichen Farben. Wir hatten keinen Plan, keine Strategie, keine Geschäftsidee. Nur Neugier und die Liebe zu schönen Dingen.
Am Abend im Hotel breiteten wir die Steine aufs Bett aus und begannen, Schmuck zu kreieren. Nicht als Unternehmerinnen. Nicht als Gründerinnen. Sondern als zwei Schwestern, die Handwerk, Farbe und Form lieben. Dieser Moment hat den Grundstein gelegt.
Ein paar Jahre später, nach über 1.000 handgefertigten Stücken, kündigten wir unsere Jobs und widmeten uns voll und ganz dem, was Syster P werden sollte.
Von Anfang an galt ein Prinzip: Zunächst sind wir Schwestern – an zweiter Stelle Geschäftspartnerinnen.
Die Händler, die an uns geglaubt haben
Unser allererster Retail-Partner war „By Us For You“, eine Modeboutique etwas außerhalb von Stockholm. Sie haben früh auf uns gesetzt, als wir noch ganz am Anfang standen. Dieses Vertrauen war damals Gold wert und ist es nach wie vor, denn „By Us For You“ führt Syster P bis heute.
Aus dieser ersten Boutique ist eine große Familie geworden. Heute findet man unseren Schmuck bei Hallbergs Guld, Åhléns, NK, Designtorget und vielen weiteren Geschäften in ganz Schweden und darüber hinaus.
Jede dieser Partnerschaften liegt uns am Herzen. Wir sind da, wir hören zu und sorgen dafür, dass Syster P überall, sei es in der kleinen Boutique oder im großen Kaufhaus, genau richtig ankommt.
Vom Pop-up zum Flagship-Store – und zurück
Unser erstes Retail-Abenteuer vor vielen Jahren? Ein Pop-up im Flughafen Arlanda. Klein, improvisiert und ganz wir.
Dort haben wir gelernt, wie Frauen auf unseren Schmuck reagieren – was sie in die Hand nehmen, was sie innehalten lässt. Daraus ergab sich alles Weitere: ein Laden, dann noch einer, schließlich unser Flagship-Store in Stockholm Stureplan.
Und jetzt schließt sich der Kreis: Wir sind wieder dauerhaft mit einer Filiale im Flughafen Arlanda vertreten. Wo alles begann, entdecken nun wöchentlich Tausende Frauen Syster P zum ersten Mal.
Schon früh trafen wir eine Entscheidung, die bis heute alles prägt: Unsere Lieferanten sollten keine entfernten Partner bleiben. Wir wollten sie kennenlernen, besuchen und langfristige Beziehungen aufbauen.
Über fast zwei Jahrzehnte sind unsere Kontakte in Indien zu genau dem geworden – echten Partnern. Sonia, Gründerin von Metis Sourcing Consultants, und Sanjay, unser Account Manager vor Ort, haben uns auf nahezu der gesamten Reise begleitet.
Ihre Hingabe, Loyalität und tiefes Verständnis für unsere Werte sind unbezahlbar. Sie sind nicht nur vertraute Mitarbeiter, sondern ein unverzichtbarer Teil der Syster-P-Geschichte. Ohne sie wäre vieles von dem, was wir aufgebaut haben, einfach nicht möglich gewesen.
DIE
MANUFAKTUREN
Alle unsere Produktionspartner sind vom Responsible Jewellery Council (RJC) zertifiziert, dem weltweit führenden Standard für verantwortungsvolle Praktiken in der Schmuckbranche.
Aber Zertifikate allein reichen uns nicht. Wir zeigen Präsenz – laufen durch die Werkstätten, sprechen mit den Menschen vor Ort, fragen nach Bedingungen, Arbeitszeiten und Verbesserungsmöglichkeiten.
Ein Besuch hat sich besonders eingeprägt: Ein Lieferant zeigte uns seine neu renovierte Politurabteilung – mit modernen Maschinen, anständiger Schutzausrüstung, gutem Licht und dem besten Ausblick im ganzen Gebäude, bewusst den Mitarbeitenden überlassen.
Eine kleine Geste, doch sie zeigte uns, dass unsere Gespräche einen Unterschied machen. Genau solche Partnerschaften wollen wir führen.
Nachhaltigkeit war für uns bei Syster P nie ein separates Projekt. Sie durchzieht alles, was wir tun – wie wir unser Business entwickeln, unsere Beziehungen pflegen und unseren Schmuck entwerfen.
Für uns heißt das: Jedes einzelne Stück trägt Verantwortungsbewusstsein in sich – für die Trägerin, die Hersteller und die Welt, die wir teilen.
Ein Kernstück unseres Ansatzes sind die Materialien. Wir verwenden ausschließlich 100% recyceltes Silber – eine Entscheidung, die wir früh getroffen und umgesetzt haben. Recyceltes Silber hat die gleiche Qualität und Eigenschaften wie Neues, aber mit deutlich geringerem CO2-Fußabdruck.
Mit unseren Neuvergoldung- und Recycling-Services verlängern wir zudem die Lebensdauer von existierendem Schmuck. Viele Stücke haben eine wichtige Bedeutung für ihre Trägerinnen und verdienen es, weit über Trends hinaus zu bestehen. Geschätzter, jahrelang getragener Schmuck ist an sich schon nachhaltig und wir geben unseren Kundinnen die Möglichkeit, zu pflegen und zu bewahren, was sie lieben.
Gelebte
Systerhood
Von Anfang an war es Teil unseres Verständnisses von Unternehmertum, etwas zurückzugeben. Im Laufe der Zeit haben wir mit Organisationen zusammengearbeitet, die die Rechte und Chancen von Frauen und Mädchen stärken.
Begegnungen mit Frauen und jungen Mädchen, deren Leben von Mut, Entschlossenheit und Solidarität geprägt sind, haben uns eines bestätigt, an das wir immer geglaubt haben: Systerhood ist kein abstrakter Wert. Es ist gelebte Realität für Frauen in den schwierigsten Umständen.
Heute unterstützen wir Organisationen wie Kvinna till Kvinna, die für Frauenrechte in Krisengebieten kämpft, und Friends, die sich für sichere Umgebungen für Kinder in Schulen einsetzt. Diese Engagements sind kein Beiwerk. Sie sind Teil von uns.
Wir haben mit Menschen aus allen Lebens- und Karrierestufen gearbeitet – Praktikantinnen mit frischem Blick, Kolleginnen, die mit uns gewachsen sind. Zu sehen, wie Menschen neue Herausforderungen annehmen und ihre eigenen Erwartungen übertreffen, ist jedes Mal aufs Neue inspirierend.
Zusammen setzen wir Ziele, feiern Erfolge und meistern Rückschläge. Unsere gemeinsamen Werte leiten uns bei Einstellungsprozessen, Entscheidungen und wie wir jeden Tag füreinander und für unsere Kundinnen da sind.
Zwei Schwestern an der Spitze machen es leichter. Viele Entscheidungen werden ganz natürlich gefällt, weil wir dasselbe Fundament teilen. Die schweren Beschlüsse bleiben dennoch schwer. Aber nie einsam.
Building Carefully, Growing Steadily
Zwanzig Jahre Unternehmertum waren kein leichter Weg. Es gab schwierige Phasen, unsichere Entscheidungen und Zeiten, die uns auf die Probe gestellt haben.
Was uns getragen hat, ist unser Anspruch, das Richtige zu tun, mit Weitblick zu handeln, in einem Tempo zu wachsen, das wir halten können, und Verantwortung genauso ernst zu nehmen wie unsere Ambitionen.
2025 als Gasell-Unternehmen ausgezeichnet zu werden, war ein echter Meilenstein – einer, der dem gesamten Team zu verdanken ist.
Nach zwanzig Jahren wissen wir: Schöne Dinge haben echte Kraft. Ein Schmuckstück kann ein leiser Akt des Selbstvertrauens sein – ein kleines Ritual, das den Alltag ein wenig leichter macht.
Und wir wissen, dass Systerhood mehr als ein Slogan ist. Sie ermöglicht alles – in unserem Team, mit Kundinnen, Partnern und mit den Frauen, deren Leben wir durch unsere Arbeit ein kleines Stück bereichern wollen.
Und wir wissen: Geteiltes Glück ist doppeltes Glück.
Danke, dass du Teil davon bist.
Deine Syster-P-Schwestern
Halsketten
Armbänder
Ohrringe
Ringe
